AWNL Japan ビジュアルコンテンツチームへの参加募集
ビジュアルコンテンツチームについて
ビジュアルは、ブランドと人々をつなぐ最初の言語です。
一枚の写真、一つの映像には、製品の姿だけでなく、ブランドの質感や哲学、そして温度が宿ります。
AWNLが求めるのは、クラフトの精緻さと素材の力強さを同時に伝える表現です。
隕石に宿る宇宙の感覚をどう切り取るか。
天然石の質感や重みを、映像でどう伝えるか。
それが単なるジュエリーではなく、「意味を持つお守り」であることを、どう感じさせるか。
その問いに、あなた自身の感性で応えてください。
私たちは、さまざまな視点を持つクリエイターの参加を歓迎します。
UGC コンテンツクリエイター
AWNLを愛するユーザー、マイクロインフルエンサー、または日常の中で写真や映像を楽しむ方。
あなたのリアルな視点で製品を紹介し、実際の体験を通してその魅力を伝えてください。
あなた自身が登場し、日常のワンシーンの中で「お守り」とのストーリーを紡ぐことも歓迎します。
ブランドコンテンツクリエイター
一定の写真・映像制作スキルを持ち、定期的にブランドのためにコンテンツを制作できる方。
AWNLの理念に共感し、ビジュアルでブランドの世界観を伝える方法を理解している方。
プロではなくても、作品には確かな完成度と審美眼が感じられる、そんなクリエイターを歓迎します。
プロジェクトクリエイター
経験豊富なフォトグラファー、ディレクター、映像制作者の方。
新作撮影、ビジュアルキャンペーン、ブランドフィルムなど、AWNLの主要ビジュアルプロジェクトを担っていただきます。
プロジェクト単位での協業となり、毎回、ハイレベルなクリエイティブ成果を共に目指します。
Open Positions
応募方法
「Apply Now」ボタンからオンラインフォームへお進みください。
ご応募の際は、必ずポートフォリオ、または過去の作品がわかるリンクなどをご提出ください。
AWNLでは、あなたの感性や世界観を何より大切にしています。
UGCクリエイターの方は、SNSアカウントやこれまで投稿された写真・動画でも結構です。
ブランドコンテンツクリエイターやプロジェクトクリエイターの方は、
ご自身の代表作や過去の制作実績をぜひお送りください。
すべてのご応募に目を通し、合う方にはこちらからご連絡いたします。
面談は、双方にとっての理解を深めるための場だと存じます。
仕事内容や働き方、チームの雰囲気などを率直にお話しし、
お互いの方向性が合うかどうかを一緒に確認していきます。
リモートワークについて
AWNLのマーケティングチームは、リモートでの協働を基本としています。
各地のメンバーがオンラインでつながり、連携しながら日々プロジェクトを進めています。
私たちは、次のような考えを大切にしています。
- 働く場所は自分で選べること
- 慣れた環境だからこそ、地域の文化や市場を深く理解できること
- 成果こそが最も重要であること
- 信頼が、良い仕事の土台になること
リモートワークには自由がある一方で、責任と自律も求められます。
チームメンバーには次のような姿勢を期待しています。
- 自分でスケジュールを組み立て、約束した期日を守る
- 進捗や課題を積極的に共有し、建設的にコミュニケーションを取る
- オンラインミーティングやディスカッションに前向きに参加する
- 結果に責任を持ち、誠実に行動する
AWNLで働くということ
ブランドの成長に関わる
AWNLは今、成長の真っただ中にあります。
あなたのお仕事が、アジア市場でのブランドの歩みに直接つながります。
大きな組織では得られない、手触りのある達成感を感じていただけるはずです。
価値観を共有する
天然素材の美しさを信じ、護符としての文化に魅力を感じる方にとって、
ここでのお仕事は「職業」という枠を越えた、価値観の実践の場になります。
国際的な視点を育む
スウェーデン本社や海外のチームと協働しながら、
グローバルな視点でブランド運営を学ぶことができます。
自由と信頼のある働き方
リモートワークは、時間や場所の自由だけではなく、
自らの専門性を信じて任されるという信頼の形でもあります。
その信頼に応える力がある方と、一緒に仕事をしたいと考えています。
AWNL — スウェーデン発、現代の紳士のための護符
AWNLでは、公平で透明性のある採用を行っています。
応募にあたっては、写真や年齢など、業務に関係のない個人情報の記載は必要ありません。
私たちは、経験・感性・技術を正当に評価します。
メールマガジン購読
新製品や活動に関する最新情報の配信。
